In English
Business Coach Business Coach Szakmai KözösségICF
A coach bemutatkozikCoaching szolgáltatásokCoaching a gyakorlatbanCoaching referenciákAjánlott irodalom a coach témakörbenKapcsolat a coachoz

bemutatkozás

A Business Coach Szakmai Közösség a hazai coaching piac meghatározó üzleti coach társulása több éve. Különböző szakterületekre specializálódott szakembereink saját vállalati karriertapasztalatukra és magas szintű szakirányú képzettségükre alapozva segítik ügyfeleiket, a gazdasági élet kiemelkedő szereplőit abban, hogy vezetői képességük legjavát nyújtsák.

Személyreszabott támogatásunk eredménye a vezetői sikerekben, megelégedettségben és a vállalati eredményesség növekedésében mutatkozik meg. A coaching hosszútávú sikerének alapja az egyéni vezetői támogatás hozadékaként a coaching típusú vezetés egyre szélesebb körű alkalmazása.

Coaching rendszerünk szigorú minőségbiztosítását az ICF-vel, a legnagyobb nemzetközi coaching szervezettel való aktív együttműködés garantálja.

2008 óta vagyunk meghatározó szereplői a hazai coach képzésnek. A hallgatókkal való partneri viszonyon alapuló gyakorlatorientált képzési programjainkról a www.coachakademia.hu oldalon olvashat bővebben.

Az ICF (International Coach Federation) magyar tagozatának vezetőiként negyedévente Business Coach Klubot szervezünk, ahol az érdeklődő coachok az üzleti életből érkező vezetők előadását hallgathatják meg, és beszélgető-fórum keretében oszthatják meg saját tapasztalataikat. A Business Coach Klubról bővebben az ICF Magyar Tagozatának oldalán, a www.coachfederation.hu oldalon olvashat.

Elkötelezett hívei vagyunk a coaching és a coaching szemléletű vezetés terjesztésének, évente rendezünk HR vezetők és más érdeklődők számára konferenciát, melyről a www.coachkonferencia.hu oldalon található részletes információ.

 

Miért a Business Coach Szakmai

Közösség?

  • Több éves tanácsadói, tréneri és coach tapasztalat
  • Több éves oktatási, személyi/pályaválasztási tanácsadási tapasztalat
  • Magyar és nemzetközi projektvezetési, változáskezelési tapasztalat
  • Pszichológiai háttérképzettség
  • Prezentációs technikák és tárgyalástechnika alapos ismerete
  • Empátia, mások gondolatainak, érzéseinek, értékeinek elfogadása
  • Eredményes motivációs készség, pozitív hozzáállás, optimizmus
  • Külső szemlélő elfogulatlansága
  • Széleskörű és szerteágazó iparági ismeretek
  • Segítőkészség, tudásátadás, mások munkájának, fejlődésének támogatása
  • A szakirodalom elmélyült ismerete
  • Elégedett ügyfelek (lásd Referencia, Ajánlások)

Négy kiemelt szakterületünk:

  • női vezetők
  • frissen kinevezett vezetők
  • projektvezetők, IT vezetők
  • expat vezetők coacholása (magyarok külföldön és külföldiek Magyarországon)

Minőségbiztosításunk

Szigorú minőségbiztosításunk garantálja azt, hogy a Business Coach Szakmai Közösség minden egyes tagja kiemelt szaktudásával és empátiával segítse ügyfeleinket.

Minőségbiztosításunk alapelemei:

  • Megfelelő képzési háttér és több éves megelőző szakmai tapasztalat
  • Szakmai elkötelezettség
  • Magas fokú önismeret
  • Személyre szabott fejlesztés gyakorló life coachee visszajelzése alapján, belső szupervízor támogatásával
  • Minőségi munkavégzés tesztelése közös tudásanyag fejlesztéssel
  • Rendszeres tudásátadás kerekasztal megbeszéléseinken és személyes szupervízió formájában
  • Minden business coaching után strukturált visszajelzés, amit a szupervízor beépít az adott coach fejlődési tervébe
  • Félévente 360 fokos teljesítményértékelés minden coach számára.

Stratégiai partnereink:

Az Ad Sidera Csoport Magyarország egyik vezető tréning-tanácsadó vállalkozása. Kulcsrakész megoldásokat kínálunk a szervezet- és vezetésfejlesztés, az értékesítési teljesítmény fokozása, és az outdoor programok területén. Szolgáltatásaink minőségét nemzetközi licencpartnereink több évtizetes háttere, valamint főállású tanácsadó csapatunk biztosítja.

A DGS GLOBAL RESEARCH HR vonatkozású szakmai kutatásokat valósít meg, valamint saját és nemzetközi kutatásokra alapozva tanácsadást végez a humánerőforrás-menedzsment területén. Hiszünk abban, hogy a HR hozzájárulhat az üzleti sikerek növekedéséhez és a versenyképesség javulásához, s ezt segítségünkkel a partnereink is megtapasztalják!
Főbb tevékenységi körünk:
- tanácsadás
- benchmark felmérések (pl. fizetési felmérések) és klubok
- országos kutatások
- konferenciák szervezése
- képzések
- HR Webináriumok

A Human Value


 

publikációink



MUNKA ÉS MAGÁNÉLET HARMONIKUS EGYENSÚLYA
[Kossuth Rádió interjú]
Beszélgetés Komócsin Laurával és Madai Krisztával arról, hogy személyes életükben hogyan oldották meg a munka és magánélet harmonikus egyensúlyát és hogyan segítenek másoknak is ebben.
bővebben


MIKOR COACHING, MIKOR VEZETŐI TRÉNING?
[PUBLIKÁCIÓK]
Ugyan a vezetői tréning és a coaching szinte ugyanazokat a témaköröket érinti (úgymint motiválás, delegálás vagy éppen időgazdálkodás), mégsem mindegy, mely módszerrel élünk vezetőink képességeinek fejlesztése érdekében. és hogyan segítenek másoknak is ebben.
bővebben

A MISZTIKUS COACHING: DIVAT VAGY SZAKMA?
[PUBLIKÁCIÓK]
Régi bor új cégér alatt, vagy a coaching valóban más, mint a ma már klasszikusnak számító üzleti tanácsadás?
bővebben

HONNAN TUDJA EGY HR-ES, COACHRA VAN SZÜKSÉG?
[PUBLIKÁCIÓK]
Amennyiben a szervezetben akadnak olyanok, akiket minduntalan megválaszolatlan kérdések gyötörnek, vagy akik felismerték, hogy erősségeik mellett gyengéik is vannak, esetleg csak elgondolkodtak környezetük visszajelzésein, hogy harmonikusan élhessék meg munkájukat és magánéletüket, coachra szorulnak.
bővebben

COACHING KONTRA VEZETŐI TRÉNING
[PUBLIKÁCIÓK]
A frissen kinevezett, szakmai ismeretekkel igen, ám irányítói tapasztalattal nem rendelkező vezetők fejlesztésére általában két megoldást alkalmaznak a cégek: vezetői tréninget szervezhetnek számukra, vagy külső coachot fogadhatnak melléjük. Melyik mire jó?
bővebben

BUSINESS COACHING - MEGRENDELÉSRE
[PUBLIKÁCIÓK]
Az Egyesült Államokban a nagy földrajzi távolságok már közel 10 éve életrehívtak egy szolgáltatást, amelynek neve: coach közvetítés. 2007-re már a magyar coaching piac is elérte azt az érettségi szintet, amely szükségessé tette ezen tevékenység honosítását.
bővebben


Készítette: RBLMARKETING | Fotó: Szabó Pál és Polónyi István